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Die aktuellen Rahmenbedingungen im Bereich Recruiting lassen sich wie folgt beschreiben: - Bewerber fokussieren Ihre Stellensuche verstärkt auf das Internet- Anzahl der bei Online-Jobbörsen ausschreibenden Unternehmen wächst ständig- Kandidaten bevorzugen Online-Bewerbungen Dennoch gibt es viele Unternehmen, die noch ohne Bewerberverwaltung arbeiten und nicht dieMöglichkeit nutzen, eingehende Bewerbungen schnell und effizient per Mausklick in einweiterführendes System zu transferieren.
