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Title
Oggero & Partners S.r.l. | Consulenza sui sistemi di gestione delle risorse umane | Formazione manageriale nelle aree del comportamento organizzativo
Description
Curriculum professionale di Lorenzo Oggero. Le principali attività svolte dalla società sono: consulenza sui sistemi di gestione delle risorse umane (direzione per obiettivi, valutazione delle prestazioni e del potenziale, tavole di rimpiazzo, analisi del clima, libro dei valori); formazione manageriale nelle aree del comportamento organizzativo (sviluppo dei collaboratori, skills manageriali, il servizio); strumenti diagnostici originali: Il questionario di autodiagnosi organizzativa: L’organizzazione che hai in mente, Il questionario di autodiagnosi del comportamento individuale: Il cono di potenza, L’identikit semantico. Work-shop di implementazione strategica
Additional Information
- Analisi
- Aree
- Autodiagnosi
- Br
- Clima
- Collaboratori
- Comportamento
- Consulenza
- Consultazione
- Diagnostici
- Direzionale
- Direzione
- Formazione
- Gestione
- Implementazione
- Individuale
- Istruzione E Formazione
- Italiano
- Libro
- Lorenzo
- Manageriale
- Metafora
- Obiettivi
- Oggero
- Organizzativa
- Organizzativo
- Originali
- Potenza
- Potenziale
- Prestazioni
- Professionale
- Questionario
- Rimpiazzo
- Risorse
- Servizio
- Sistemi
- Skills Manageriali
- Società
- Strategica
- Strumenti
- Sviluppo
- Tavole
- Umane
- Valori
- Valutazione
- Work Shop
- Istruzione e Formazione
- Work-shop
- World